Skomentuj 
Podziel się!
Udostępnij
Twittnij
Wyślij
Drukuj
Związkowcy z sektora publicznego Niemiec oraz przedstawiciele rządu i gmin doszli w poniedziałek do porozumienia w sprawie podwyżek wynagrodzeń.
Po trwających cały weekend oraz poniedziałkowe przedpołudnie negocjacjach w Poczdamie wypracowano kompromis, który zakłada znaczące podwyżki wynagrodzeń dla 1,3 miliona pracowników sektora publicznego w Niemczech: w tym roku ich płace wzrosną średnio o 5 procent, a przyszłym - o 2,8 procent plus jednorazowe wypłaty w wysokości 225 euro.
Oznacza to w zasadzie spełnienie najważniejszego postulatu związku ver.di, który domagał się podwyżek w wysokości 8 procent.
Porozumienie zakłada także wydłużenie czasu pracy o pół godziny tygodniowo (do 39 godzin) dla części pracowników sektora publicznego.
Po południu kompromis zaakceptowały komisje związków zawodowych ver.di i dbb, zrzeszającego urzędników.
Pod znakiem zapytania stała zgoda Zrzeszenia Pracodawców Komunalnych (VKA), które obawia się, że podwyżki płac jeszcze pogorszą sytuację gmin borykających się z problemami finansowymi.
Na początku marca pracownicy sektora publicznego w Niemczech przeprowadzili serię strajków ostrzegawczych, które poważnie utrudniły życie mieszkańcom wielu regionów kraju. Akcje objęły m.in. komunikacje miejską i regionalną, obsługę lotnisk, szpitale, służby oczyszczania miast, a nawet przedszkola.
Z kolei na wtorek pierwszy strajk ostrzegawczy zapowiedzieli pracownicy Niemieckiej Poczty.
KOMENTARZE (0)
Do artykułu: Niemcy: kompromis w sporze płacowym