PARTNERZY PORTALU partner portalu wnp.pl partner portalu wnp.pl
Menu

wnp.pl - portal gospodarczy

Szukaj

Piloci LOT żalą się na poziom wynagrodzeń

Autor: Puls Biznesu
12-08-2008 06:30

Zarabiamy za mało - mówią kluczowi pracownicy przewoźnika. Ich żądania będą kosztować spółkę 15 mln zł rocznie.

PLL LOT, które w pierwszym półroczu zanotowały 130 mln zł straty, może sparaliżować strajk pilotów. Ci ostatni po publikacji „PB” żywo zareagowali na informacje o zarobkach i negocjowanych podwyżkach. Oczywiście zastrzegając anonimowość.
— Czujemy się oszukani. Układ zbiorowy pochodzi z 1993 r. Od tego czasu nie było urynkowienia płac. Nasi koledzy na Zachodzie zarabiają kilkakrotnie więcej — mówi jeden z pilotów.

Związek Zawodowy Pilotów Komunikacyjnych domaga się 30-procentowych podwyżek (około 15 mln zł rocznie) w podstawie zarobków dla wszystkich tzw. kategorii wagowych samolotów. Przypomnijmy, że wysokość pensji zależy głównie od przynależności do jednej z czterech kategorii i wysługi lat. Najmniej zarabiają początkujący piloci najmniejszych jednostek (około 9,2 tys. brutto w podstawie) - czytamy w "Pulsie Biznesu".

— Każdy pilot otrzymuje stałą pensję. Jeżeli przekroczy 67 godzin tygodniowo, wzrasta ona o 1 proc. System prowadzi więc do wielu patologii. Najwięcej zarabiają piloci dużych jednostek, którzy wykonując długie loty szybciej przekraczają próg 67 godzin. W ten sposób mogą zarabiać grubo ponad 40 tys. zł brutto — mówi jeden z pilotów.

Dużo lepsze zarobki (o 15-20 proc.), mimo gorszej kondycji przewoźnika, mieli piloci Centralwings, spółki zależnej LOT. W gorszej sytuacji znaleźli się za to piloci innej spółki zależnej — Eurolotu, gdzie zarobki były o 15-20 proc. niższe. Tu problemem było nawet zaliczenie stażu pracy przy wcielaniu spółki do grupy LOT.

W samym związku zawodowym doszło jednak do rozdźwięku między grupą zwolenników reformy polegającej na eliminacji lub co najmniej okrojeniu do dwóch kategorii wagowych samolotów (z podwyżkami 5-10 proc.) i zwolenników podziału, domagających się 30-procentowych podwyżek dla wszystkich. Wygrała druga opcja.

Młodzi piloci żalą się, że od i tak małych pensji, co miesiąc, przez 6 lat potrąca się około 1 tys. zł miesięcznie za szkolenia (w sumie około 20 tys. euro).

— Tego nie ma w żadnej innej linii. W ten sposób pracodawca wiąże pracownika na kilka lat. Nic dziwnego, że w ciągu ostatnich 3 lat część pilotów opuściła LOT — dodają.
Podobał się artykuł? Podziel się!

KOMENTARZE (0)

Artykuł nie posiada jeszcze komentarzy! Twój może być pierwszy. Wypowiedz się!

SUBSKRYBUJ WNP.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu wnp.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Wnp.pl: polub nas na Facebooku


Wnp.pl: dołącz do nas na Google+


POLSKA I ŚWIAT

31 072 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

587 699 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

6 070 ofert w bazie

2 782 262 ofert w bazie


397 662 ofert w bazie

GORĄCE KOMUNIKATY

Wyszukiwanie zaawansowane
  • parking
  • bankiet
  • catering
  • spa
  • klub
  • usługi
  • rekreacja
  • restauracja
467 ofert w bazie

PARTNER

  • partner serwisu

POLECAMY W SERWISACH GRUPY PTWP

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.